有目标才有方向

唐禹哲:诶，来了。

胡彦斌部落集合准备出发。

关智斌:早，队长。

唐禹哲:斌哥。

胡彦斌:早。

林志颖:早。

胡彦斌:小志哥今天睡好了。

林志颖:睡好了，睡好了，看得出来哦？

胡彦斌:看得出来啊。

林志颖:真的假的？

胡彦斌:完全不一样。

林志颖:哈哈哈哈哈哈。

胡彦斌:好，开工了。

今天要开制作会，定下每首歌出战的人数成员，便要集中练习了。

胡彦斌:它八月五号其实它会有一个检查（小考）的，那个检查的倒数两名，就会拿到那个红牌。

胡彦斌:那个红牌就要上台，有那个个人秀，所以我们要努力一点练哦。

关智斌:就练那个小考哦？

all:哈哈哈哈哈哈。

关智斌一时间没理解胡彦斌的话，呆萌的问了一句。

行了，“预约”红牌吧kkk。

关智斌:哦哦哦。

伯远:练前面的小考。

胡彦斌:关智斌你好好笑，我们不允许你练那个个人秀。

关智斌:哦，好。

胡彦斌:不给你练，哈哈哈。

关智斌:好，知道。

禁止私下练习个人秀——队长指令。

红牌是警告，如果总是去想那个不好的部分，那对于自己是没有任何帮助的。只有往前走，往前冲，远离那个危险区域，才有机会。

到达训练室后，胡彦斌就在小组内召开了会议。

胡彦斌:你看我们的排名，我们现在，他们三个这个分数，我觉得很危险。

关智斌、唐禹哲和魏巡三人的排名分别在25、26和29。

因为初舞台和一公刚过，三人的热度还没太大幅度的变化上升。

胡彦斌:你们，这一次主要是你们三个人，位置要往上排。

唐禹哲:是的。

魏巡:嗯。

关智斌:嗯。

胡彦斌:我们的目标就是一个不能走。

一个都不能走——本轮绩效考核。

胡彦斌:一个不能少，我觉得实现这个目标的方式，第一个我们拿第一。

陆毅:全员安全那种。

关智斌:全员安全。

胡彦斌:要不就是你们三个人，分数往上走。

实现绩效考核方法论：一、获得第一，全员安全；二、落后队员，提升排名。

关智斌:嗯。

胡彦斌:对吧。

唐禹哲:对。

他们每一公都在面临淘汰这个部分，甚至可以说是每天都在面临。

赛场是残酷的，无论是何种形式的竞赛。所以胡彦斌将他们各自今天所在的位置写在了白板上，有目标才会有正确的方向。

胡彦斌:陆毅哥，你下一轮拿第几？哈哈哈哈哈哈。

all:哈哈哈哈哈哈。

伯远:因为只有你是向上的。

胡彦斌:第几？

陆毅在白板上写下了目标。

他初舞台是第九，一公是第八，目标是第五。

all:哦～～～

胡彦斌:好，伯远你自己写。

伯远:比初舞台高一名吧。

伯远初舞台是第八，一公是第十一，目标是第七。

关智斌:我要到这里。

关智斌初舞台是第二十四，一公是第二十五，目标是第十五。

胡彦斌:喔！

关智斌:我十。

胡彦斌:哇！

魏巡:十八，ok。

魏巡初舞台是第二十八，一公是第二十九，目标是第十八。

胡彦斌:来，禹哲来。

唐禹哲:有信心一点。

伯远:有信心一点。

唐禹哲初舞台是第二十四，一公是第二十六，目标是第十。

伯远:好。

胡彦斌:我们帮小志哥重回第一。

伯远:对。

林志颖初舞台是第一，一公是第二，目标是第一（队长钦定）。

胡彦斌:好不好。

林志颖:嗯。